Pedagogisch medewerker flexpool in de Hoeksche Waard

Haal het mooiste uit jezelf

Als pedagogisch medewerker flexpool in de Hoeksche Waard
18 tot 28 uur, uren en dagen in overleg 
maandsalaris van € 2.577 en € 3.541

Ben jij op zoek naar leuke (bij)baan op dagen en tijden die voor jou werken? Schrijf je in als pedagogisch medewerker voor onze flexpool en ga aan de slag op verschillende gro-up locaties bij jou in de buurt. 

Waarom werken in de flexpool bij gro-up? 

• Jij bepaalt je uren en werkdagen. Zo is deze baan goed te combineren met je opleiding, een andere baan of hobby en/of je privéleven. 
• Omdat je op verschillende locaties en groepen komt, leer je gro-up en de kinderopvang goed kennen en ontdek je wat het beste bij jou past. 
• Als vliegende kiep op een locatie kun jij je focussen op de kinderen, terwijl de vaste PM’ers de administratieve taken op zich nemen. 

Je gaat werken op gro-up kinderopvanglocatie(s) in Dordrecht en de Hoeksche Waard. Elke locatie heeft zijn eigen charmes en uitdagingen. We hebben ook flexpool medewerkers die op een aantal vaste locaties werken. Geef je voorkeuren door en we gaan graag met je in gesprek! 

Wat ga je doen als pedagogisch medewerker flexpool? 

Omdat je inzetbaar bent op verschillende soorten groepen met verschillende leeftijden, ziet elke dag er weer anders uit. De ene dag bak je zandkoekjes met de peuters op het kinderdagverblijf, de volgende dag zet jij samen met een BSO-collega een speurtocht uit door de wijk. Je zit boordevol ideeën voor leuke activiteiten. En je kunt hier volledig je creativiteit in kwijt. 

Jij bent de baas van je eigen werkweek. Deze unieke flexibiliteit biedt jou de mogelijkheid om een goede balans te vinden tussen werk en privé. Wil jij werken tijdens je opleiding, of meer tijd vrij kunnen maken voor je gezin? gro-up geeft jou hiervoor graag de ruimte!  

Dit krijg je van gro-up

• Salaris natuurlijk. Volgens de cao Kinderopvang schaal 6: € 2.577 tot € 3.541 per maand bij een werkweek van 36 uur. Daarbij heb je ook 210 verlofuren (naar rato).  
• Een contract op maat. Bij goed functioneren wordt jouw jaarcontract omgezet in een vast contract. Het is mogelijk om door te stromen naar een contract met vaste uren op een vaste locatie. 
• Fijne secundaire arbeidsvoorwaarden met o.a. een fietsplan, €0,23/km reiskostenvergoeding, collectieve verzekeringen en een eindejaarsuitkering.  
• De ruimte om het mooiste uit jezelf te halen. Bijvoorbeeld door trainingen te volgen in onze eigen gro-up Academie.  
• Vrijheid om zelf te beslissen waar en wanneer je werkt. Jij bepaalt je beschikbaarheid en in overleg bepalen we de indeling van jouw werkweek. 

Dit breng je mee als

Veel affiniteit en geduld met kinderen is natuurlijk een must. Wat je zeker nog meer nodig hebt:  

• Je hebt een afgeronde mbo-opleiding in de richting pedagogiek. Pedagogisch Medewerker, Sport en Bewegen of Onderwijsassistent. Ook minder voor de hand liggende opleidingen komen in aanmerking voor de BSO. Check hier jouw diploma. 
• OF Je volgt een kindgerichte hbo- of wo-opleiding zoals de pabo, Social Work (profiel Jeugd) of Pedagogische Wetenschappen. Met 50% van je studiepunten in de pocket kun je al aan de slag als pedagogisch medewerker op de BSO. En vanaf 75% ook op het kinderdagverblijf.   
• Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal. Een taaltoets kan onderdeel zijn van het selectieproces. Ook heb je een VOG nodig die wij voor je vergoeden. 
• Je werkt graag met kinderen van verschillende leeftijden. Je brengt lef, energie, humor en nieuwsgierigheid met je mee om uit elke dag het mooiste te halen. 
• Je vindt het leuk om steeds op een andere locatie in de buurt aan de slag te gaan. 

Word een gro-upper!

Solliciteer nu en je kunt al snel aan de slag in onze flexpool. Heb je een voorkeur voor peuteropvang, kinderdagverblijf of BSO? Laat het ons weten. Vul het sollicitatieformulier hieronder in of solliciteer via de WhatsApp-button en wij nemen contact met je op. Vergeet niet je opleiding en/of diploma te vermelden. Eerst nog wat vragen? Bel of app Simone via 06 22 06 30 83.

Zijn we na een telefonische intake allebei enthousiast? Dan plannen we meteen een sollicitatiegesprek op één van onze locaties. Voelt het daarna nog steeds goed? Dan volgt er een arbeidsvoorwaardengesprek en kun je al snel beginnen als pedagogisch medewerker in onze flexpool in Dordrecht en de Hoeksche Waard!