-
Standplaats
Haal het mooiste uit jezelf
als pedagogisch medewerker kinderdagverblijf in De Meern (Utrecht)
voor 24 tot 32 uur, in ieder geval op maandag, dinsdag en vrijdag
maandsalaris tussen € 2.577 tot € 3.541
Heb jij een passie voor de ontwikkeling van jonge kinderen en wil je een verschil maken in hun leven? Als pedagogisch medewerker bij gro-up locatie De Veldmuis in De Meern speel jij een sleutelrol in hoe kinderen de wereld ontdekken en opgroeien.
Kinderdagverblijf De Veldmuis is een warme, veilige en vertrouwde omgeving waar kinderen van 0 tot 4 jaar zich volop kunnen ontwikkelen. Onze locatie biedt volop ruimte, zowel binnen als buiten in de tuin, waar kinderen kunnen spelen, ontdekken en leren. We stimuleren hun creativiteit, beweging en persoonlijke groei met liefdevolle zorg en persoonlijke aandacht. Samen met een team van enthousiaste pedagogisch medewerkers en betrokken ouders zorgen we voor een veilige omgeving waarin elk kind zich kan ontplooien.
Wat ga je doen als pedagogisch medewerker?
Krijg jij energie van het verzorgen en begeleiden van de allerkleinsten? Zie jij wat ieder kind uniek maakt en wil je bijdragen aan een veilige, liefdevolle omgeving waarin kinderen zich optimaal kunnen ontwikkelen? Dan is deze baan als pedagogisch medewerker iets voor jou! Samen met je collega's creëer je een kleurrijke, uitdagende omgeving waar elk kind de kans krijgt om op speelse wijze te groeien.
Ben jij de pedagogisch medewerker die voor 24 of 32 uur ons team komt versterken? Je komt te werken op onze verticale groep met kinderen van 0 tot en met 3 jaar. Als je beschikbaar bent op maandag, dinsdag en vrijdag is dat heel fijn, anders overleggen graag samen wat de mogelijkheden zijn. Solliciteer vandaag nog en werk samen aan de toekomst van de kinderen in De Meern!
Dit krijg je van gro-up
- Salaris natuurlijk. Volgens de cao Kinderopvang schaal 6: € 2.577 tot € 3.541 per maand bij een werkweek van 36 uur. Daarbij heb je ook 210 verlofuren.
- Bij goed functioneren wordt jouw jaarcontract omgezet in een vast contract. Jij bepaalt je uren. In overleg bepalen we de indeling van jouw werkweek.
- Een fietsplan zodat jij lekker op de (elektrische) fiets naar je werk kan.
- Een goed pakket secundaire arbeidsvoorwaarden met o.a. pensioenregeling, €0,23/km reiskostenvergoeding, collectieve verzekeringen, opleidingsmogelijkheden en een eindejaarsuitkering. Maar ook voorrang op gro-up kinderopvang voor jouw eigen kinderen.
- Je krijgt de ruimte om het mooiste uit jezelf te halen. Bijvoorbeeld door het volgen van opleidingen in onze eigen gro-up Academie.
Dit breng je mee als
Veel geduld met kinderen die alsmaar vragen ‘Waarom?’ is natuurlijk een must. Wat je zeker nog meer nodig hebt:
- Kennis van de wonderlijke ontwikkeling van kinderen: jij weet je precies wat zij nodig hebben.
- Het juiste diploma volgens de eisen van de cao Kinderopvang. Check hier jouw diploma.
- Aantoonbaar taalniveau 3F Nederlands op de onderdelen spreken, gesprekken voeren en luisteren.
- Je bent in het bezit van een certificaat 'werken met 0-jarige' of je kunt aantonen dat je de training hebt gevolgd tijdens je opleiding.
- Een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) - Vergoed door ons.
- Eerdere ervaring in werken met kinderen vanuit werk of stage is een pre.
Word een gro-upper!
Solliciteer snel, want anders is het plekje op jouw ideale locatie misschien al weg. Vul het sollicitatieformulier hieronder in of solliciteer via de WhatsApp-button en wij nemen contact met je op. Eerst nog wat vragen? Bel of app Marinke, recruiter, 06 51 30 49 40.
Zijn we na een telefonische intake allebei enthousiast? Dan plannen we meteen een sollicitatiegesprek op één van onze locaties. Voelt het daarna nog steeds goed? Dan volgt er een arbeidsvoorwaardengesprek en kun je al snel beginnen op jouw nieuwe werkplek!
